تیپ ESFJ

برونگرا- حسی – احساسی – قضاوتی

کمک به اطرافیان برای اینکه در شرایط دشوار آرام باشند.

حامی


کلیات

تیپ ESFJ بسیار برونگرا و اجتماعی است و دوست دارد با مردم در ارتباط باشد، به آنها کمک کند و از آنها بازخورد بگیرد. مورد قبول واقع شدن از طرف مردم برای او بسیار مهم است. این تیپ باید و نباید های زیادی برای خود دارد و نسبت به محیط اطراف خود بسیار هوشیار و آگاه است. به علت توجه به جزئیات در کارها بسیار دقیق و نکته بین است. این تیپ اهل تعاون و همکاری است و اگر مسئولیت مدیریتی به او داده شود، سعی می‌کند به بهترین نحو انجام دهد. معمولاً اگر به این نتیجه برسد که شخص یا چیزی مفید است، معمولاً آن را به بقیه هم معرفی می‌کند. این تیپ به علت اینکه بسیار اجتماعی است و با مردم بسیار در ارتباط است، سخت از قضاوت شدن می‌هراسد و همواره در جهت راضی نگه‌داشتن اطرافیان خود می‌کوشد. تیپ ESFJ  دوست دارد مورد نیاز باشد و از او به خاطر کارش قدردانی شود. تیپ ESFJ بسیار سازمان یافته است و حقایق و جزئیات را به خوبی در حافظه ی خود نگه می‌دارد. این تیپ سنت گرا است، بدین ترتیب که برای خود، بایدها و نبایدهای بسیار زیادی دارد. این تیپ بسیار وفادار و قابل اعتماد است.


محل کار

تیپ ESFJ کارش را سازمان یافته انجام می‌دهد و بسیار به برنامه ریزی اهمیت می‌دهد. توجه به جزئیات در کار این شخص باعث می‌شود تا دقت زیادی داشته باشد. در کار گروهی معمولاً پیش قدم است و دوست دارد همه ی کسانی که در گروه قرار دارند، در زمره ی دوستانش درآیند. تیپ ESFJ دوست دارد تصمیمات به صورت گروهی گرفته شود، نه انفرادی. تصمیم‌های این تیپ بر اساس باورهای نظری و فلسفی است. به علت برونگرا بودن،  دوست دارد با همه ی افراد در ارتباط باشد. با همکاران خود رفتاری گرم و صمیمی دارد. این تیپ معمولاً سلسله مراتب را رعایت می‌کند و انتظار دارد بقیه هم به همین ترتیب عمل کنند.


نقاط قوت کاری

تیپ ESFJ بسیار قاطع است و نسبت به مسئولیتی که بر عهده ی اوست، موضع بسیار روشنی دارد. احساس مسئولیت این تیپ نسبت به کارهایش زیاد است و می‌تواند کارها را به سرعت پیش ببرد. مهارتهای سازمانی قوی و انرژی بالایی نسبت به انجام کارها دارد. حس همکاری در این تیپ‌ بسیار زیاد است. دیدگاه این تیپ، واقع بینانه است و توجه به جزئیات در این تیپ بسیار زیاد است. این تیپ علاقمند به همکاری است و به دیگران توجه زیادی دارد و رفتار خوب آنها را تشویق و تائید می‌کند. در حفظ سنت‌های سازمان و ارزش‌های آن بسیار کوشا است.


نقاط ضعف کاری

در محیط کار این تیپ اگر تنش وجود داشته باشد، به هیچ عنوان آن را نمی‌پذیرد. نسبت به انتقادها بسیار ناشکیبا است. معمولاً چون سنت گرا است، بایدها و نبایدهای زیادی دارد و انعطاف پذیر نیست. معمولاً در لحظه زندگی می کند و آینده نگری کمی دارد. به مدت طولانی نمی‌تواند به تنهایی عهده‌دار مسئولیت مدیریتی شود. این تیپ، کلی نگر نیست و همین امر ممکن است مشکلاتی را در کار او ایجاد کند. تصمیم گیری‌های شتابزده ی او ممکن است سازمان را به دردسر بیاندازد. معمولا خلاقیت در کار را نمی‌پذیرد. باید از او تعریف و تمجید شود.


رضایت شغلی

مواردی که می‌تواند برای تیپ ESFJ رضایت شغلی به همراه داشته باشد:

  • امکان تعامل با افراد جامعه برای او فراهم باشد تا بتواند به آنها کمک کند.
  • جزئیات کار روشن باشد تا او بتواند به راحتی وظیفه ی خود را انجام دهد.
  • محیط، دوستانه و عاری از تنش باشد تا او بتواند با همه ی  افراد به راحتی ارتباط برقرار کند.
  • در محیط کار امکان تصمیم گیری فردی و گروهی را داشته باشد.
  • سلسله مراتب در کار رعایت شود.
  • کار او برای افراد جامعه نتیجه ی ملموس داشته باشد تا او بتواند از این نتیجه احساس رضایت کند.


مشاغل مناسب:

گروه‌های مدیریتی و تجارت

تیپ ESFJ در حیطه ی دنیای مدیریت و تجارت، محیط های شلوغ، پر جنب و جوش و در ارتباط با مردم را می‌پسندد. این تیپ از در ارتباط بودن با مردم بسیار لذت می‌برد. برخی از این مشاغل عبارتند از:

  • مدیر ارتباطات
  • مشاور مالی
  • کارگزار املاک و مستغلات
  • کارگزار بیمه
  • مشاور مدیر
  • ارزیاب املاک و مستغلات
  • مدیر هتل


گروه مراقبت‌های بهداشتی

این گروه یکی از گروه‌های شغلی مناسب برای این تیپ است. تیپ ESFJ بسیار فرد شفیق و مهربانی است که به دیگران اهمیت زیادی می‌دهد. از اینکه با مردم در ارتباط باشد و به حرف‌ آنها گوش فرا دهد، لذت می‌برد. برخی از این مشاغل عبارتند از:

  • فیزیوتراپیست
  • دکتر خانواده
  • جراح
  • پرستار
  • دندانپزشک
  • متخصص تغذیه

گروه آموزش

تیپ ESFJ  از اینکه بتواند به مردم بیاموزد و آنها را راهنمایی کند، لذت می برد. نگرش این تیپ به آموزش، بدین صورت است که دانش آموزان حتماً باید مفهومی بیاموزند. به همین علت آموزش به دانش آموزان کوچک و جوان برای او مناسب تر است. برخی از این مشاغل عبارتند از:

  • آموزش در مدارس ابتدایی
  • مشاور مدرسه
  • مربی بهداشت
  • مدیر مرکز دانش آموزی
  • مربی پرورشی


گروه خدمات اجتماعی

تیپ ESFJ معمولاً به حفظ جامعه ی آرمانی رغبت زیادی دارد. این تیپ دوست دارد تا موضوعات را به صورت شخصی حل کند و گاهی بسیار در این موضوع غرق می‌شود. کمک به اشخاص و خانواده‌ها بسیار برای این تیپ مهم است. برخی از مشاغلی که این تیپ می‌تواند در این گروه شغلی در آنها فعالیت کند عبارتند از:

  • مدد کار اجتماعی
  • مشاور
  • وزیر
  • داوطلب تمام وقت


ارتباط با دیگران

تیپ ESFJ به دلیل برونگرا بودن بسیار مهربان و دلسوز است. همواره روحیات و خواسته‌های طرف مقابل را مدنظر قرار می‌دهد. سعی می‌کند تا کسی را ناامید نکند. اما ممکن است قدر نشناس به نظر برسد، زیرا دوست دارد به شدت مورد توجه دیگران باشد و دیگران همواره به او نیازمند باشند. از سویی مسئولیت مراقبت از دیگران برای او فشار زیادی به همراه خواهد آورد. او دوست دارد مورد تایید دیگران باشد و اگر کسی قدر او را نداند، افسرده می‌شود. دوست دارد سنت‌ها و آداب و رسوم را زنده نگه دارد. این تیپ می‌تواند بی انعطاف، سخت گیر و خود مدار باشد.


اوقات فراغت

تیپ ESFJ زندگی بسیار پر رفت و آمدی دارد و از بودن در جمع لذت می‌برد. برنامه ی مهمانی آنها به خوبی برنامه ریزی شده است. معمولاً وقت آزاد خود را صرف بودن در جمع خانواده و دوستان خود می‌کند.


پیشنهاد برای خود فرد

  • از حرف زدن زیاد بپرهیزید.
  • احساسات واقعی خود را در مواجهه با مشکلات دست کم نگیرید و باید و نباید ها را کم کنید.
  • بیشتر آینده نگر باشید.
  • از دیدگاه بالا به پایین به افراد نگاه نکنید.
  • گاهی اختلاف نظر ها باعث رشد سازمان و فرد می‌شوند، پس بهتر است از اختلاف نظر ها استقبال کنید.
  • فکر کردن را زمانی می‌توانید گسترش دهید که از سرعت خود در مورد قضاوت بکاهید.
  • در حل مشکلات عجله نکنید.
  • اگر کاری را دوست ندارید به صرف این که جزو بایدها و نبایدها است، انجام ندهید.
  • اگر به کسی کمک می‌کنید، متوجه باشید که آیا به کمک شما نیاز دارد یا خیر.
  • سرزنش دیگران کاری را پیش نمی‌برد.
  • به خود متکی باشید و اعتماد بنفس خود را بیابید.


رمز موفقیت یک ESFJ آرام بودن، توجه به امکانات مورد نیاز آینده و شخصی نکردن مسائل است.


رابطه ی ESFJ با دیگر تیپ های شخصیتی:

روحیات مشابه

افرادی که در زیر آمده‌اند از نظر ارزش‌ها، حل مسئله و نگرش کلی به کار شبیه ESFJ ها هستند. این افراد لزوماً بر سر همه ی مسائل با ESFJ ها توافق ندارند و هیچ ضمانتی برای کنار آمدن این تیپ با تیپ‌های ذکر شده در پایین نیست. اما به تفاهم رسیدن آنها با این تیپ آسان است و به طور کلی دیدگاه مشابهی دارند.

ISFJ، ESFP، ESTJ


تفاوت الهام بخش

افرادی که در زیر آمده اند، از نظر شخصیتی بسیار با ESFJها متفاوت هستند، اما ESFJ ها ممکن است کار کردن با این افراد را به راحتی بپذیرند. زیرا برای این تیپ فرصتی مناسب برای رشد را فراهم می نمایند. در روابط کاری بین ESFJ ها و این افراد باید تعادل مناسبی بین فرصت‌ها و مشترکات فراهم شود تا تجربیات و و دیدگاهها راحت تر به اشتراک گذاشته شوند.

ISTJ، ISFP، ESTP، ENFJ


مکمل بالفعل

تیپ ESFJ ممکن است با افراد زیر در ابتدا نقاط مشترکی نیابد، اما وقتی بیشتر همدیگر را می‌شناسند، به نقاط مشترک زیادی می‌رسند و ممکن است برای هم آموزگاران خوبی باشند. اگرچه ممکن است افراد زیر ESFJ ها را در ابتدا به عنوان همکار نپذیرند، اما روابط آنها دارای نقاط بالفعل همکاری زیادی خواهد بود تا از یکدیگر یاد بگیرند و پیشرفت کنند.

ISTP، INFJ، ENTJ، ENFP


متضاد چالشی

افراد زیر بیشترین پتانسیل تضاد شخصیتی و برخورد را با تیپ ESFJ دارند. اما بهترین فرصت برای رشد ESFJ ها نیز هستند. از آن‌جایی که این شخصیت‌ها به صورت پایه‌ای با ESFJ ها در تضاد هستند، در ابتدا رابطه با آنها بسیار سخت خواهد بود. اما همین اختلاف ارزش‌ها و نقاط قوت آنها که نقاط ضعف ESFJ ها نیز هست به رشد آنها و این تیپ کمک زیادی خواهد کرد. اگر این گروه بتوانند روابط سالم کاری برقرار کنند، به یکدیگر بسیار کمک خواهند کرد.

INTP، INTJ، INFP